Digitalisierung | hrtoday.ch

HR Today Blog

Digital, Post-Digital, Alternativ-Digital

Wer sich auf die Zukunft vorbereiten will, kann inhaltlich oder prozessual ansetzen. Inhaltlich ist zu klären, warum man sich als Unternehmen verändern will – die prozessuale Ebene betrifft die Vo...

HR Today Nr. 12/2018: Berufsbildung

Die Vergessenen

Die Digitalisierung schafft einen hohen Weiterbildungsbedarf. Daran gemessen ist  die Weiterbildungsbeteiligung verschiedener Arbeitnehmergruppen jedoch deutlich zu tief. Gefragt ist ein Förderprogramm, das erwachsene Berufstätige erfasst, die der Weiterbildung weitgehend fernbleiben.

HR Tech Club

Artificial Intelligence im Recruiting

«Sie könnten mit Ihrem iPhone theoretisch 120 Millionen Mondmissionen navigieren – und zwar alle zur gleichen Zeit», eröffnete Tobias Mengis die erste HR Tech Club Night am 7. November 2018 in Zürich in PWCs Experience Center. Thema des Abends: «Artificial Intelligence im Recruiting».

HR Today Nr. 12/2018: People Analytics

Das alles kann HR-Software

Wer geht, wer hadert, wer bleibt – und wann wissen es Personaler oder Manager? Wie Technologie die HR-Arbeit verändert und warum People Analytics als Navigationsgerät dienen kann.

HR Today Blog

Rückblick und Erkenntnisse des ersten HR TechClub

Am 7. November fand zum ersten Mal eine Veranstaltung des HR TechClub statt, bei der ich dabei sein konnte. Zum Glück, wie ich danach fand. Es war an der Zeit, dass (technologische) Innovationen im H...

HR Today Minutes

«Wenn die Maschinen immer bessere Maschinen werden, dann müssen wir immer bessere Menschen werden.»

Zukunftsforscher Franz Kühmayer über kulturelle Unterschiede mit grosser Tragweite, die Zukunft des HR und wieso Emotionen bei der Arbeit seiner Ansicht nach äusserst wichtig sind.

HR Today Nr. 11/2018: hrtoday.ch

Digitalisierung, Selbstüberschätzung und Start-ups in Frauenhand

Die Empfehlungen der Redaktion und die beliebtesten Artikel des vergangenen Monats.

HR Today Minutes

Unfertige Gedanken zu HR-Themen

Stelleninserate ohne Selbstverständliches, mehr Menschlichkeit dank Digitalisierung und sind Teilzeitarbeitende produktiver oder nicht? Podcaster Etienne Besson macht sich so seine Gedanken zu v...

HR Tech Club

Blockchain und HR

Blockchain revolutioniert! Kaum ein Lebensbereich bleibt von Sensationsmeldungen verschont,  welche die neue Technologie möglich machen soll. Doch was ist dran am Hype um die kryptografische Wunderwaffe und kann das Personalwesen schon bald von ihr profitieren?

HR Today Nr. 11/2018: Talentmanagement

Talente systematisch aufspüren

Softwarelösungen haben ein grosses Potenzial, Talentmanagement-Abläufe effizienter zu steuern und datenbasiert bessere Entscheidungen zu treffen.

Offene stellen im HR

SWISS ASSESSMENT

Sesselrücker

HR Today GUIDE

Professionelle HR-Lösungen. Qualifizierte, empfehlenswerte Partner:

Hotel Frutt Lodge & Spa

Im Hotel frutt Lodge & Spa verbinden sich alpine Geborgenheit, Authentizität und Bergerlebnis mit dezentem Luxus. Die intakte Natur und...

zur Company-Page

GAMMACATERING

1986 gründet der Zuger Peter Gamma mit seinem Sinn für Köstliches, seinem untrüglichen Stil und seiner Leidenschaft als Gastgeber GAMMACATERING....

zur Company-Page

KÄRCHER AG

Das Familienunternehmen Kärcher gilt heute als der weltweit führende Anbieter von effizienten, ressourcenschonenden Reinigungssystemen. Kärcher macht...

zur Company-Page

Dalou GmbH

Dalou liefert von ausgewählten lokalen Produzenten Frühstück und Cold Lunches in Büros aller Grössen (B2B)

zur Company-Page

Früchtebox Express AG

Früchtebox Express ist ein auf den Handel mit frischen Früchten und saisonalem Obst spezialisiertes Logistik-Unternehmen, liefert sogenannte...

zur Company-Page

HR TODAY EVENTBERICHTE

Wie fortschrittlich ist das HR?

HR-Veranstaltungen sind in der Schweiz nicht dünn gesät, umso rarer sind Awards, die herausragende HR-Leistungen auszeichnen. Diese Lücke ist mit dem...

Recruiting am Zürichsee

«Warum soll es im Sport funktionieren, anhand von Daten die besten Teams zusammenzustellen und im Recruiting nicht?», fragt Matthias Mäder, als er...