Eine Pensionskasse gilt oft als Pflicht. Die Kür aber liegt darin zu erkennen, welche Möglichkeiten du als Verantwortungstragende:r im BVG mitgestalten kannst. Auf dem Weg in den dritten Lebensabschnitt liegen viele Chancen – für dich selbst und für deine Mitarbeitenden. Gerade im Rekrutierungsprozess kann eine gute Pensionskasse ein zusätzlicher «Game-Changer» sein. Wer diesen Nutzen (er-)kennt und überzeugend einsetzt, wird erfolgreich auf vielen Ebenen Lücken schliessen.

Möchtest du ein kompliziertes Thema vom Ziel her betrachtet verstehen? Bist du auf dem richtigen Weg ins Ziel? Verdrängst du weiter oder gestaltest du die Zukunft mit?

Wir bieten Raum, Impulse und neue Erkenntnisse und diskutieren gemeinsam mit Interessierten mögliche Lösungsansätze zu diesen zentralen Fragen rund um ein oft vernachlässigtes Rekrutierungs- und Anstellungsinstrument.

Teilnahme, Apéro und Networking sind kostenlos, aber nicht umsonst.