Heftübersicht

HR Today Nr. 11&12/2022: Digitalisierung

Muss alles digitalisiert werden? Was kann HR von der Marketing-Abteilung lernen? Und wie funktioniert eine Connected-Worker-Plattform? Diesen Fragen und mehr gehen wir in der letzten HR Today-Ausgabe des Jahres nach.
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Lernen Sie auch als Nichtjurist komplexe Rechtsprobleme und Fallstudien zu lösen und damit Ihrem Unternehmen Mehrwert zu bringen. In den Weiterbildungen rund um den MAS Business Law erwerben Sie Kennt...
HR Today Nr. 11&12/2022: Interview - Blick von Aussen auf das HR

«Digitalisierung ist ein weiteres Tool und keine Glaubensrichtung»

Im HR geht alles einen Tick langsamer als im restlichen Unternehmen, lautet ein Vorwurf. Doch wie wird HR von aussen wahrgenommen? Ein Berater, ein Sales-Profi und ein HRler im Gespräch.
HR Today Nr. 11&12/2022: HR-Utopien

Das idealste aller idealen HR

Kritisieren ist leichter, als es besser zu machen. Allzu häufig kommt HR unter die Räder. Deshalb wollten wir von ausgewählten HR-Fachspezialistinnen und -Fachspezialisten wissen, wie die beste aller HR-Welten aussehen könnte.
HR Today Nr. 11&12/2022: Best of hrtoday.ch

Von schwierigen Mitarbeitenden, künstlicher Intelligenz und Karriere-Incentives

Online-Perlen für HR-Profis – jüngst publiziert auf unserer Website.
Heftübersicht

HR Today Nr. 10/2022: Green Economy

In der Oktober-Ausgabe von HR Today dreht sich alles um Green Economy, das Potenzial der Kreislaufwirtschaft und wie HR zur Nachhaltigkeit beitragen kann.
Heftübersicht

HR Today Nr. 9/2022: People Analytics

Alle reden darüber, aber nur wenige wissen, was es bedeutet und wie man es in der Praxis umsetzt: People Analytics. Eine Anleitung durch den Zahlendschungel, kreative Beispiele und nützliche Studien.
HR Today Nr. 9/2022: Afterwork - Daniel Büchi

In den Bergen tankt er Energie

HR-Fachleute verraten uns ihre privaten und beruflichen Vorlieben – Daniel Büchi, Abteilungsleiter Personal bei Suisa.
HR Today Blog

Die Stellenausschreibung ist tot? Mitnichten!
Den wohl wichtigsten ersten Eindruck, den Sie bei den meisten Menschen über einen Job in Ihrem Unternehmen hinterlassen werden, ist Ihre Stellenausschreibung. Genau, Sie haben richtig gelesen.
Heftübersicht

HR Today Nr. 8/2022: Freelancer

Sie sind gekommen, um zu bleiben: Freelancer, Flex- und Gigworker sind längst keine Ausnahmeerscheinungen mehr. Doch was reizt Mitarbeitende wie auch Arbeitgebende an dieser Arbeitsweise? Wo lauern die Fallstricke dieser neuen Zusammenarbeitsformen? Diesen Fragen gehen wir in der August-Ausgabe von HR Today nach.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sesselrücker

Eva Wey

Eva Wey übernimmt seit Oktober 2022 die Rolle als Chief...

Kathrin Choffat

Kathrin Choffat ist seit dem 1. November 2022...

Markus Marthaler

Markus Marthaler verlässt nach 9 Jahren als...

HR TODAY EVENTBERICHTE

9. Schweizer Vergütungstag
Was sind die Vergütungsmodelle der Zukunft? Welche Reward-Strategien sind zielführend? Und: Wie fällt man Entscheidungen unter Druck? Das waren am 3...
Jubiläumsjahr der Stiftung IPT
50 Jahre Stiftung IPT und 15 Jahre IPT Zürich: Die Stiftung feierte an der Jubiläumsveranstaltung am 29. September im Zürcher Kraftwerk mit über...
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