Krisenkommunikation: Praxisleitfaden für HR und Führungskräfte

Stellen Sie sich vor: Es ist Montagmorgen und ein wichtiger Kunde hat Insolvenz angemeldet. Was tun? Eine klare und sofortige Krisenkommunikation ist die Lösung, sagt Bloggerin Diana Roth.

Text: Diana Roth

Diana Roth, HRM-Lösungsfinderin, HR-Expertin, Schweizer Fachbuchautorin und HR-Dozentin, konzentriert sich seit 2003 in Coachings/Trainings auf das Thema HRM in KMU. Der Fokus gilt der Unterstützung von Personalfachleuten, die sich zunehmend im Dreieck von Geschäftsleitung, Führungskräften und Mitarbeitenden erfolgreich positionieren müssen.

Leadership und Management

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