Heftübersicht

HR Today Nr. 11&12/2022: Digitalisierung

Muss alles digitalisiert werden? Was kann HR von der Marketing-Abteilung lernen? Und wie funktioniert eine Connected-Worker-Plattform? Diesen Fragen und mehr gehen wir in der letzten HR Today-Ausgabe des Jahres nach.
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Leading Cases, geltendes Recht, juristisches Know-how

Lernen Sie auch als Nichtjurist komplexe Rechtsprobleme und Fallstudien zu lösen und damit Ihrem Unternehmen Mehrwert zu bringen. In den Weiterbildungen rund um den MAS Business Law erwerben Sie Kennt...
Fehlende Motivation

«I hate Mondays»

Stimmt es, dass niemand Montage mag? Eigentlich dürften die «Montagsblues» nicht normal sein, denn sie weisen auf eine grundlegende Unzufriedenheit. Wie man die Furcht vor dem Wochenanfang überwindet.
Podcast «Praxis Minutes»

100 Podcast-Folgen: Im Gespräch mit Etienne Besson
Zur Feier der 100. Folge von Praxis-Minutes blickt Etienne Besson auf sein Werk zurück. Im Gespräch mit Bibiana Bucher verrät der ehemalige Podcast Host von HR Today seine Podcasting-Geheimnisse und e...
Heftübersicht

HR Today Nr. 10/2022: Green Economy

In der Oktober-Ausgabe von HR Today dreht sich alles um Green Economy, das Potenzial der Kreislaufwirtschaft und wie HR zur Nachhaltigkeit beitragen kann.
HR Today Blog

007 in geheimer Mission – Coaches als Spione für das Management
Es ist doch nichts dabei, wenn Coaches aus ihren Sessions mit Mitarbeitenden Informationen an die Geschäftsleitung weitergeben. Oder doch, fragt sich unser Blogger Marc Bürgi?
Checkliste

5 Tipps für einen augenfreundlichen Arbeitsplatz

Die Digitalisierung hat viele Errungenschaften hervorgebracht – leider aber auch negative Folgen für unsere Sehkraft. Es ist an der Zeit für einen augenfreundlichen Arbeitsplatz.
Selbstmanagement

Mindful Leadership: Achtsame (Selbst-)Führung

Führungskräfte stehen in der sich rasch verändernden VUKA-Welt massiv unter Druck. Deshalb müssen sie lernen, ihre gewohnten Denk- und Handlungsmuster zu durchbrechen. Wie Achtsamkeit dabei hilft.
Heftübersicht

HR Today Nr. 9/2022: People Analytics

Alle reden darüber, aber nur wenige wissen, was es bedeutet und wie man es in der Praxis umsetzt: People Analytics. Eine Anleitung durch den Zahlendschungel, kreative Beispiele und nützliche Studien.
Checkliste: Digitale Workflows

3 Tipps für einen goldenen Mittelweg durch die neue Arbeitswelt

Müssen Unternehmen alles über den Haufen werfen, um zukunftsfähig zu bleiben? Nicht zwingend, aber ineffiziente Arbeitszeiten, Perfektionismus und Kontrollsucht haben in New Work-Zeiten keinen Platz.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sesselrücker

Bernhard Hänggi

Der international grösste Personaldienstleister...

Nadja Hansen

Seit Oktober 2022 führt Nadja Hansen das Team Human...

Eva Wey

Eva Wey übernimmt seit Oktober 2022 die Rolle als Chief...

HR TODAY EVENTBERICHTE

9. Schweizer Vergütungstag
Was sind die Vergütungsmodelle der Zukunft? Welche Reward-Strategien sind zielführend? Und: Wie fällt man Entscheidungen unter Druck? Das waren am 3...
Jubiläumsjahr der Stiftung IPT
50 Jahre Stiftung IPT und 15 Jahre IPT Zürich: Die Stiftung feierte an der Jubiläumsveranstaltung am 29. September im Zürcher Kraftwerk mit über...
ZU DEN EVENTBERICHTEN

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