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Beschreibung: Motivation ist ansteckend. Mit einer positiven Kommunikation motivieren Sie Ihr Team. (Bild: 123RF)
Checkliste
Die Motivation der Mitarbeitenden hat messbaren Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Wichtig ist dabei, die langfristige, intrinsische Motivation zu fördern. Zum Beispiel mit Wertschätzung, ehrlichem Interesse und Verlässlichkeit.
Beschreibung: Ein Unternehmen kann viel lernen, wenn es das Feedback seiner Mitarbeitenden ernst nimmt. (Bild: 123RF)
Checkliste
Auf seine Mitarbeiter zu hören, birgt ein mächtiges Potential, mit dem Unternehmen ihr Management signifikant verbessern können. Es gibt gute Gründe, Mitarbeiter-Feedback erst zu nehmen.