Un moment d’intelligence collective entre pairs pour managers en quête de sens et d’impact.

Au programme de ce webinaire :

Un exercice interactif pour révéler vos talents
Une immersion dans la méthode License to Lead
Des échanges avec d’autres managers pour apprendre ensemble

Naviguer dans le rôle de manager peut être aussi complexe que conduire sur une route sinueuse. Sans les bons outils, il est facile de perdre pied face aux défis du leadership des organisations apprenantes et vivantes.

Etes-vous concerné par l’une de ces perceptions ?

- Poids sur vos épaules: adoptez un management joyeux et libérateur
- Isolement de votre fonction : découvrez la posture pour devenir partie prenante de votre équipe
- Inertie du status quo: découvrez des leviers d’action simples et efficaces
- Peur de ne pas avoir une équipe à la hauteur: apprenez à leur donner envie et à libérer leur potentiel

… si vous avez coché une des cases, License to Lead est fait pour vous.
…si vous avez coché plusieurs cases, License to Lead est une nécessité.

License to Lead s’adresse et répond aux besoins des :

Nouveaux ou futurs managers cherchant une méthode claire pour démarrer avec succès
Managers expérimentés souhaitant alléger leur leadership et développer le soutien de leurs équipes
Chefs d’équipe ou de projets transversaux désireux d’inspirer et motiver leurs collaborateurs
Responsables RH ou de formation en entreprise à la recherche d’un parcours innovant et performant pour eux-mêmes et pour leurs cadres

En ligne (lien envoyé après inscription)
 

Un moment d’intelligence collective entre pairs pour managers en quête de sens et d’impact.

Au programme de ce webinaire :

Un exercice interactif pour révéler vos talents
Une immersion dans la méthode License to Lead
Des échanges avec d’autres managers pour apprendre ensemble

Naviguer dans le rôle de manager peut être aussi complexe que conduire sur une route sinueuse. Sans les bons outils, il est facile de perdre pied face aux défis du leadership des organisations apprenantes et vivantes.

Etes-vous concerné par l’une de ces perceptions ?

- Poids sur vos épaules: adoptez un management joyeux et libérateur
- Isolement de votre fonction : découvrez la posture pour devenir partie prenante de votre équipe
- Inertie du status quo: découvrez des leviers d’action simples et efficaces
- Peur de ne pas avoir une équipe à la hauteur: apprenez à leur donner envie et à libérer leur potentiel

… si vous avez coché une des cases, License to Lead est fait pour vous.
…si vous avez coché plusieurs cases, License to Lead est une nécessité.

License to Lead s’adresse et répond aux besoins des :

• Nouveaux ou futurs managers cherchant une méthode claire pour démarrer avec succès
• Managers expérimentés souhaitant alléger leur leadership et développer le soutien de leurs équipes
• Chefs d’équipe ou de projets transversaux désireux d’inspirer et motiver leurs collaborateurs
• Responsables RH ou de formation en entreprise à la recherche d’un parcours innovant et performant pour eux-mêmes et pour leurs cadres
   

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