Infoveranstaltung für MultiplikatorInnen – Lehrgang «Kompassbegleiter-/in»
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«Kompassbegleiter-/in»
Persönlichkeits- und Beratungstraining für Halt, Beweglichkeit und Lebensfreude im Wandel


Für Menschen, die private und berufliche Herausforderungen und Veränderungen fachkundig für sich und mit anderen gestalten wollen.
21 Ausbildungstage mit Zertifikat «Kompassbegleiter-/in». Ausbildungsstart Frühjahr 2019

 

Die Informationsveranstaltung richtet sich an MultiplikatorInnen in HR, Linienverantwortung und Andere.

 

Die Veranstaltung ist kostenlos - weitere Termine www.delosis.ch oder nach Absprache.

Video-Porträt

Mit viel Elan

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Brigitte Lüthi ist seit neun Jahren HR-Leiterin der Rehaclinic-Gruppe. Im Video-Porträt spricht sie darüber, was sie an der HR-Welt fasziniert und darüber, was HR soll und was nicht.

HR Today Nr. 3/2018: hrtoday.ch

Online-Perlen: Käufliche Kultur, souveränes Auftreten und Feedback auf Postkarten

Die Empfehlungen der Redaktion und die beliebtesten Artikel des vergangenen Monats.

Arbeitsmarkt

«No Billag» und die Folgen für den Arbeitsmarkt

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Die Luft wird immer dünner auf dem Arbeitsmarkt der Medienbranche. Was, wenn 6000 SRG-Angestellte ihren Job verlieren würden? Ein SRG-Aus würde nicht nur die entlassenen Mitarbeitenden betreffen, sondern sich auf die gesamte Medien- und Kommunikationsbranche auswirken.

HR Today Blog

Personalmarketing für KMU – Wie geht das?

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Super, Sie arbeiten in einem KMU! Einem Unternehmen, in dem Sie sich einbringen können und Resultate auch tatsächlich sichtbar werden. Aber Sie haben ein Problem: Wie um Himmels Willen sollen Sie die vielen Möglichkeiten des Personalmarketings gewinnbringend nutzen?

Afternoon Lab – Agil. Human-centered. Kollaborativ
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Wir sind euforia, die Organisation für eine neue Unternehmenskultur, Potentialentwicklung und die jungen Generationen. Zusammen gehen wir diesen Themen nach :

 

Wie wird mein Unternehmen zum «best place to work», an dem motiviert, produktiv und innovativ gearbeitet wird?
Welche innovativen Denkweisen braucht es, auf welche Tradition können wir uns stützen?
Wie balancieren wir die Bedürfnisse verschiedener Generationen?
Wie erreichen wir eine gewinnende und befähigende Arbeitskultur, die das Potenzial jedes Mitarbeiters berücksichtigt?

 

Was euch erwartet:

HR-Team des Monats

Das HR-Team von Amplifon

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Das vierköpfige HR-Team des Hörgeräte-Dienstleisters Amplifon betreut in der Schweiz über 290 Angestellte. HR-Leiterin Ute Binderheim über gemeinsame Rituale, Projekte und die Investitionspläne, wenn sich das Personalbudget verdoppeln liesse.

20 Jahre HR Today

«Um Unternehmenskulturen zusammenzuführen, muss man die Vergangenheit bewältigen»

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Vor sechzehn Jahren groundete die Swissair – zum Entsetzen einer ganzen Nation. Innert weniger Monate wurde mit der Swiss eine neue Airline aus dem Boden gestampft. Kurz nachdem die Swiss ihren Betrieb aufgenommen hatte, äusserte sich der damaligen Swiss-Personalentwickler Daniel Muff im Interview mit HR Today über sein Wechselbad der Gefühle. Heute erinnert er sich vor allem an die abenteuerlichen Seiten des gewagten Unternehmens.

KMU SWISS Forum 2018
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Der Wandel im Geschäftsumfeld ist in vollem Gang. Was heute noch funktioniert, ist morgen bereits Schnee von gestern. Deshalb sind Unternehmen gefordert, darauf zu reagieren. Es braucht neue Ideen, Entscheidungskompetenz und Mut, um Bewährtes zu ändern. Flexibilität für rasches Agieren wird von allen Protagonisten gefordert. Am Forum präsentieren erfolgreiche Persönlichkeiten aus verschiedenen Bereichen und Branchen ihre Erfahrungen und zeigen verschiedene Perspektiven zum Thema auf, wie Innovation, HR-Ressourcen, Logistik, Mobilität, Industrie, Konzernstrukturen, Politik und Sport. 

 

Referenten

Suzanne Grieger-Langer (Profiler)

Jürg Brand (VRP vonRoll infratec Holding AG)

Madeleine Stöckli (CEO B.Braun Medical AG)

Nils Planzer (CEO Planzer Transport AG)

Ruedi Matter (Direktor SRF)

Derek Brandt (CEO Sensile Medical AG)

Urs Kessler (CEO Jungfraubahnen)

 

HR-Wissen kompakt

Checklisten 2018

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HR Today veröffentlich jeden Montag Fachartikel zu ausgewählten Problemstellungen der HR-Welt. Die Texte werden von ausgewiesenen Experten als Gastartikel zur Verfügung gestellt.