Skip to content
DE
FR
Header menu
v
Contact
HR FESTIVAL europe
Swiss HR Award
Données média
Epaper
Paywall
Newsletter
Business-Plattform für Human Resources
Login
Devenir membre
Rechercher
Rechercher
Rechercher
Main navigation FR
v
Membership
Benefits
Programme Membership 2026
Member get Member
NEWS
Rubriques
Best practices
Diversité
Droit du travail
Employer Branding
Formation et Développement
Idées pratiques
Leadership & Management
Marché du travail
Nouvelles Technologies
Organisation du travail
Recrutement
Rémunération (Comp&Ben)
Responsabilité & Partenariat Social
Restructurations / Licenciements
Santé et sécurité
Talent management
Work-Life Balance
Trajectories
HR Community
Agenda
Rapports d'événements
Jobs
Publier une annonce
Rechercher
Vidéos
Blog
À propos
Rechercher
Rechercher
Rechercher
DE
FR
login
Main navigation FR
v
Membership
Benefits
Programme Membership 2026
Member get Member
NEWS
Rubriques
Best practices
Diversité
Droit du travail
Employer Branding
Formation et Développement
Idées pratiques
Leadership & Management
Marché du travail
Nouvelles Technologies
Organisation du travail
Recrutement
Rémunération (Comp&Ben)
Responsabilité & Partenariat Social
Restructurations / Licenciements
Santé et sécurité
Talent management
Work-Life Balance
Trajectories
HR Community
Agenda
Rapports d'événements
Jobs
Publier une annonce
Rechercher
Vidéos
Blog
À propos
Mobile menu
v
Mediadaten
Newsletter
Contenu
HR Today News
Toujours plus de diplômés, mais en adéquation avec les besoins du marché
31.01.2019
A partir de 2020, il y aura plus de diplômés du degré tertiaire que du degré secondaire postobligatoire dans la population suisse. Une évolution qui correspond aux besoins sur le marché.
Le secteur du travail temporaire clôture l’année 2018 avec une hausse de 8,4 %
31.01.2019
L’exercice 2018 a été marqué par des hauts et des bas pour le secteur temporaire. Selon le Swiss Staffingindex, 2018 a démarré par une augmentation de 15,3% du nombre d’heures travaillées.
Une PME veut soutenir les écoles romandes dans la numérisation de la formation
29.01.2019
Arketiks, un projet startup porté par un centre de formation genevois, conçoit des applications de formation en ligne. Conscient dans la capacité du numérique à favoriser la qualité de la formation, l’entreprise soutient les enseignants romands en leur offrant la possibilité de bénéficier gratuitement de ses applications.
Le double discours sur l'automatisation du travail
29.01.2019
Selon un expert chinois des nouvelles technologies, le boom de l'intelligence artificielle s'accompagnera d'un besoin accru en enseignants, travailleurs sociaux, etc. N'est-ce pas une position quelque peu cynique?
La complicité d’un duo prof-élève engendre un best-seller
29.01.2019
En dix ans, Yves Pigneur et Alex Osterwalder ont vendu environ 2 millions d’exemplaires de «Business Model New Generation». Retour sur une aventure littéraire portée par une complicité sans faille.
Solide début d’année 2019: +16.4% d’offres d’emploi publiées
24.01.2019
Selon le Swiss Job Index de Michael Page, le nombre d’offres d’emploi publiées en janvier est resté élevé, affichant une hausse de +16.4% sur un an (janvier 2018 – janvier 2019). Le nombre d’offres publiées en Suisse montre en revanche un recul (-2.6%) entre décembre 2018 et janvier 2019, typique du déclin saisonnier observé sur la période.
La Suisse au top pour attirer les talents
24.01.2019
Dans la 6e édition de leur Global Talent Competitiveness Index (GTCI), Adecco et l’Insead placent la Suisse à la première place mondiale. Notre pays attire toujours les talents du monde entier, même si la disponibilité de populations immigrées ou les inégalités femmes-hommes grèvent cette performance.
La Suisse au 5e rang mondial des pays appréciés par les expatriés
24.01.2019
Les expatriés interrogés affirment à 62% que leur équilibre entre travail et vie privée s’est amélioré depuis leur arrivée en Suisse, selon un sondage publié par HSBC.
La Suisse dans le trio de tête pour le temps partiel
17.01.2019
En 2017, une personne active sur trois avait un emploi de moins de 90%. Un taux qui permet à la Suisse d'être la championne européenne du temps partiel, derrière les Pays-Bas.
Responsable du bonheur au travail, un vrai trend
17.01.2019
Le "responsable du bonheur au travail" est un nouveau métier très tendance dans les entreprises qui se soucient du bien-être des employés. Cela se traduit par la mise en place de cours de yoga, massages, aménagement des espaces…
Load More