Sven-Oliver Spieß studierte Soziologie, Betriebswirtschaftslehre sowie Wirtschafts- und Organisationspsychologie an der Universität Mannheim, der Universität Utrecht und der Kelley School of Business. Dabei erwarb er besondere Kenntnisse in den Bereichen Organisation, quantitative Einstellungsforschung und statistische Mehrebenenanalyse. Darüber hinaus besitzt er praktische Erfahrung auf den Gebieten Evaluation und
Recruiting.