#truGeneva c'est un événement unique et disruptif par et pour les RH. Le concept tru est né en 2009 à Londres, créé par Bill Boorman et rien ne laissait présager que ce qui n'était être du "one shot" allait perdurer toute une décennie

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TRU, cela signifie à l'origine The Recruiting Unconference : il s'agit donc de non-conférences durant lesquelles plus de 150 professionnels RHs romands et internationaux d’horizons différents se réunissent pour échanger sur tous les sujets liés à ce que l’on appelle la « People Attraction » tels que le recrutement, la marque employeur, le marketing RH et toutes les problématiques liées à la place de l'humain dans l'entreprise.

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5 salles en parallèle, 1 sujet par heure/salle, tout le monde est libre de participer aux débats ouverts.

De la pure intelligence collective, loin (très loin) des conférences RH typiques...

Avec le titre « Des équipes solides : quand la collaboration devient un levier de santé», ce congrès vise à ouvrir de nouvelles perspectives et des idées pour leur mise en œuvre. Notre attention se portera principalement sur les conditions organisationnelles nécessaires et sur la manière dont les cadres, les ressources humaines et les responsables GSE peuvent créer un environnement de travail qui favorise à la fois la performance et la santé en entreprise.

Laissez-vous inspirer par les conférences, participez à des ateliers interactifs, sous-plénières et autres formats conçus pour vous aider à développer des solutions concrètes et applicables. Profitez de cette plateforme centrale pour échanger avec près de 1000 professionnel-le-s, créer des contacts utiles et partager vos idées ainsi que vos expériences, afin de contribuer au succès du congrès.