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Deux hommes se serrent la main dans un bureau
swissstaffing
Comment des prestations solides valorisent le travail temporaire
La Fondation 2e pilier swissstaffing convainc depuis plus de dix ans avec un taux d'intérêt stable d'au moins 3 pour cent, ce qui est nettement supérieur au taux d'intérêt minimal LPP fixé par le Conseil fédéral.
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swissstaffing-News
Le travail temporaire, une solution de crise pendant la pandémie et à l'avenir
Pendant les crises, les solutions de travail flexibles sont d'importance systémique. La pandémie en a fourni une preuve impressionnante. Dans notre système économique, des crises surgissent tous les jours. Leur nombre va probablement augmenter. Dans ce contexte, les agences d'intérim tendent…
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Swissstaffing
Flexibilité et partenariat social: au cœur d’un marché du travail libéral
Réputé être au cœur de la compétitivité suisse et garant d’un taux de chômage durablement bas, le marché du travail libéral suisse est un modèle de réussite. Cependant, il est mis sous pression.
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Swissstaffing
Le potentiel de personnel qualifié de plus de 50 ans est-il épuisé?
Les médias et les milieux politiques discutent beaucoup du potentiel que représentent les travailleurs qualifiés âgés de plus de 50 ans. La situation appelle-t-elle des mesures? Les interventions provenant du monde politique pourraient être contre-productives. Considérations critiques.
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Swissstaffing
Les migrants nous prennent-ils nos places de travail?
Qu’ils soient migrants ou requérants d’asile, les travailleurs étrangers renforcent notre économie, surtout s’ils s’intègrent rapidement. Suisses et migrants sont complémentaires. La peur de perdre des emplois est donc injustifiée.
Swissstaffing
Les missions s’allongent et sont mieux payées
Une étude commandée par swissstaffing donne plusieurs indications intéressantes sur l’état de la branche du travail interim. Analyse.