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Checkliste

Widerstand nutzen statt bekämpfen

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Seilziehen_123RF.jpg

Widerstand in Organisationen tritt unverhofft und überraschend auf. Doch jene, die Widerstand leisten, engagieren sich auch für die Organisation. Sie wollen nur einfach etwas Anderes. Widerstand ist weder gut noch schlecht – entscheidend ist, wie man ihn nutzt. Die folgende Checkliste gibt vier Hinweise dazu.

Video-Porträt

Urgestein

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Daniel-Hippenmeyer.jpg

Seit bald 25 Jahren arbeitet Daniel Hippenmeyer für die Credit Suisse. Der ehemalige Bank-Lehrling und Organisationspsychologe ist seit sieben Jahren Direktor des über hundertköpfigen Talent Acquisition-Teams.

Sommer 2016

Buchverlosung «Karriere ohne Reue»

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Freuen Sie sich auf gute Sommerlektüre, denn im Juli und August verlosen wir insgesamt sechs Bücher zu einem HR-Thema. 10. August: «Karriere ohne Reue».

Iris Weibel, Leiterin Personal, Verkehrshaus der Schweiz

«Beim Lunch treffe ich auf Gäste von nah und fern»

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06_Verkehrshaus.jpg

Im Verkehrshaus ist eine Vielzahl an Berufen vertreten, die Altersunterschiede sind entsprechend gross. Iris Weibel betreut Mitarbeitende vom 16-jährigen Lernenden bis zum 72-jährigen Betreuer.

Sommer 2016

Buchverlosung «Mutmacher: Unternehmen stärken durch mutige Führung»

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123RF_33063432_Buchverlosung(1).jpg

Freuen Sie sich auf gute Sommerlektüre, denn im Juli und August verlosen wir insgesamt sechs Bücher zu einem HR-Thema. 3. August: «Mutmacher: Unternehmen stärken durch mutige Führung».

Christoph Kronig, Personalleiter, Matterhorn Gotthard Bahn

«Mein Herz schlägt für die Eisenbahn»

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Christoph Kronig sieht sich mit verschiedenen HR-Herausforderungen konfrontiert. Neben dem Lokführermangel erreichen 60 Prozent der Mitarbeitenden in den nächsten 20 Jahren das Pensionalter.

Sommer 2016

Buchverlosung «Der 80/20 Entscheider»

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Freuen Sie sich auf gute Sommerlektüre, denn im Juli und August verlosen wir insgesamt sechs Bücher zu einem HR-Thema. 27. Juli: «Der 80/20-Entscheider».

Samuel Schürch, HR Verantwortlicher, Amnesty International

«Mit Herzblut für die Menschenrechte»

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04_Amnesty.jpg

Der Anspruch, allen und allem gerecht zu werden, ist eine besondere HR-Herausforderung bei Amnesty International. Denn die Werte, für welche die Organisation einsteht, sollen sich auch im Management widerspiegeln.

HR Today Blog

Was steckt hinter einer Milliarden-Dollar Unternehmenskultur?

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blog_d_groeneveld.jpg

«Ibrahim Bashir ist Director PM & Engineering bei Twitter in San Francisco, davor arbeitete er als Senior Manager bei Amazon. Vor zwei Jahren hielt er in Zürich ein Keynote Referat am WorldWebForum und sprach darüber, wie man als Firma immer wieder von Neuem disruptive Produktinnovationen schafft. Die Grundlage dafür bilde, so Ibrahim, eine sogenannte ‹Billion Dollar Culture›.»

Sommer 2016

Buchverlosung «Humor in Coaching, Beratung und Training»

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123RF_33063432_Buchverlosung(1).jpg

Freuen Sie sich auf gute Sommerlektüre, denn im Juli und August verlosen wir insgesamt sechs Bücher zu einem HR-Thema. 20. Juli: «Humor in Coaching, Beratung und Training».

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Während draussen das Leben an der Langstrasse pulsierte, kehrte im Jazzhaus Zürich am 15. Mai 2025 eine inspirierende Ruhe ein – perfekt, um den oft…
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