Patrick Riat se revendique comme praticien et se présente souvent comme «Personne Ressource» dans les relations humaines et le développement en PME. Il a eu une expérience de responsable RH et du département formation pour une entreprise de 400 collaborateurs. Etudes de base en psychosociologie à la Faculté des sciences politiques et sociales de l'Université de Lausanne pour comprendre les subtilités de la dynamique de groupe. Ensuite, poursuite avec le Diplôme International en Sciences-Actions psychosociales du Centre International de Psychologie Sociale (C.I.P.S) de l'Université de Liège pour se confronter avec le monde de la recherche et ses paradigmes. Outre une certification en Coaching et Team Building par l'Institut Transformance de Paris avec Vincent Lenhardt, il est porteur d'une Maîtrise fédérale de Formateur en Entreprise. Ces formations spécialisées avec une expérience de 20 années dans le monde des PME, lui procure ajoud'hui une expertise dans le développement des compétences managériales. Un ouvrage «Coach toujours, tu m'intéresses» est sur le point d'être édité pour la fin de l'année 2007. Très engagé dans les courants actuels de recherche en sciences actions, il est également auteur d'outils de mesure et d'évaluation dans le domaine managérial et commercial. Depuis une quinzaine d'années, il a accompagné plus de 10 000 collaborateurs et cadres en institution.