HR Today News

Compétences 4.0: l'impréparation des entreprises suisses est préoccupante
04.06.2020
Les chefs et DRH des entreprises suisses sont très mal préparés face aux besoins de compétences 4.0. Telle est la conclusion d’une étude réalisée par Von Rohr & Associates auprès de plus de mille entreprises en Suisse.
Covid-19: les Suisses changent leur façon de se déplacer
04.06.2020
La crise du coronavirus va modifier durablement nos comportements en matière de mobilité. À l'avenir, bon nombre de Suisses souhaitent emprunter moins souvent l'avion et les transports publics. En contrepartie, une enquête représentative menée par Deloitte Suisse montre une recrudescence des moyens de transport individuels qui regagnent en popularité. De nombreux usagers, craignant la contagion dans les transports en commun, envisagent désormais d’opter pour le vélo, le vélo électrique ou la voiture, ainsi que de travailler plus souvent à domicile. Il incombe aux entreprises et aux administrations de développer des solutions flexibles alliant la protection du climat aux impératifs de mobilité.
Axel Marion nommé secrétaire général de la HES-SO
04.06.2020
Actuel responsable du domaine Politique des hautes écoles au sein de swissuniversities, Axel Marion a mené sa carrière à l’interface entre monde académique et politique. Expert du domaine des hautes écoles, il succédera en tant que secrétaire général de la HES-SO à Sarah Kopse, qui quittera ses fonctions au 31 août 2020.
Emplois davantage qualifiés 5 ans après le CFC
01.06.2020
Cinq ans après avoir obtenu leur certificat fédéral de capacité (CFC), 26% des jeunes occupent des professions requérant un plus haut niveau de qualification que celui de la profession apprise lors de leur apprentissage. 22% occupent une profession différente, mais requérant un niveau similaire de qualification et seuls 4% occupent une profession requérant un niveau inférieur. Cela signifie que moins de la moitié de ces jeunes, 48%, est restée dans la profession apprise, selon une étude réalisée par l’Office fédéral de la statistique (OFS).
Au-delà du confinement, 15 projets au service de la société
01.06.2020
Comment se déplaceront les individus dans la phase de post-confinement, et avec quels impacts pour les offres de mobilité? Comment pérenniser les actions de solidarité qui ont émergé durant le confinement? Comment aider le secteur viticole à traverser la crise? Certaines informations inédites issues des requêtes des moteurs de recherche peuvent-elles être utilisées comme indicateur de prévalence, et ainsi accompagner le déconfinement? Autant de questions auxquelles des chercheurs du Domaine Economie et Services de la HES-SO apporteront des réponses rapides.
Comment réussir son «webinar» d’entreprise?
01.06.2020
Avec la distance sociale, les PME cherchent des alternatives pour rester en contact avec leurs clients. Le modèle du séminaire par internet séduit aujourd’hui bien des entreprises.
Un collectif de consultants propose un outil gratuit pour tirer des enseignements de la crise
29.05.2020
Le réseau Syllogos.ch a mis en libre accès sa «Démarche d’apprentissage collectif» depuis le 15 mai 2020, annoncent-t-ils dans un communiqué. Alors que les interventions présentielles étaient suspendues, ces consultants en développement organisationnel ont voulu accompagner leur clientèle «à distance».
Les entreprises suisses pourront engager des travailleurs étrangers
29.05.2020
Les entreprises suisses pourront recruter dans l'UE, l'AELE et dans les Etats tiers dès le 8 juin. De plus, la libre circulation des personnes sera restaurée d'ici au 6 juillet avec tout l'espace Schengen, a décidé le Conseil fédéral.
Bon point pour le télétravail
29.05.2020
Pendant le confinement, l’institut de recherche gfs.bern a réalisé une enquête représentative sur le thème du «home office» pour le compte de syndicom. Les résidents suisses âgés de 18 ans et plus, qui ont travaillé au moins un jour par semaine en home office en mars/avril, ont été interrogés. Les résultats montrent que, lorsque les entreprises créent les conditions-cadres favorables, le home office a le vent en poupe.
Plus d'un jeune sur six se retrouve sans emploi
29.05.2020
La dernière analyse de l'OIT sur l'impact du COVID-19 sur le marché du travail révèle l'effet dévastateur et disproportionné qu’a eu la pandémie sur les jeunes travailleurs. La recherche analyse la mise en place de mesures appropriées afin de garantir un retour au travail dans un environnement sûr.