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Le Défi Source revient en 2025 pour sa 3ème édition.
Le Défi Source, c’est un évènement de type hackathon, durant lequel des équipes se forment et travaillent pendant plusieurs jours sur des idées ou projets innovants dans les soins et en santé. Tout le monde peut participer, en apportant une idée, un projet, … ou en intégrant une équipe.
Cette année, plus de 150 participant·es et 30 équipes ont déposé leur idées et projets sur la plateforme.
À l’issue du Pitch Day, 14 projets ont été sélectionnés pour accéder au Bootcamp et au D Day, la cérémonie de clôture et de remise des prix qui se déroulera le vendredi 23 mai 2025. Voir les projets finalistes.
Et si le sens du travail ne venait plus de l’entreprise? Révéler son self-leadership pour transformer sa vie professionnelle.
Dès 18h00: Accueil
18h30: Ouverture de la conférence
«N'attendons pas que seule l'entreprise donne du sens»
Intervenant: Jean-Yves Mercier, auteur de «Self-Leadership : les 8 piliers pour trouver du sens»
«Puis-je faire un travail qui n'a aucun sens ?»
Intervenant: Christophe Genoud, auteur de «Leadership, agilité, bonheur au travail... Bullshit !»
Débat: «Leadership et sens au travail : à qui la responsabilité?»
Animateur: Stéphane Haefliger, Vicario Consulting
Participants : Anouchka Ramu, Vice-President Human Resources, ID Quantique, Laura Gasser, Vice-President People & Culture, Banque Alpian, Thierry Ungaro, CEO, AdValoris
Questions du public et conclusion
20h00: Cocktail et séance de dédicaces
Mardi 27 mai, le Swiss Institute for Sustainable IT et IT4Future organisent la 2ème édition du Sustainable IT Day à l’Impact Hub de Lausanne.
Cet événement s’impose comme le rendez-vous de référence pour les entreprises et organisations souhaitant intégrer les enjeux sociaux et environnementaux du numérique dans leur stratégie. 35 speakers / 18 ateliers / 5 tables rondes, c'est le programme du Sustainable IT Day 2025.
Le numérique responsable est un véritable levier économique et c'est ce que nous allons voir
ensemble lors de cette journée orientée autour de retours d'expérience, d'ateliers pratiques et
d'espaces de networking.
Agilité
Débat
swissstaffing
