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HR Today Nr. 9/2020: Diversity – Gleichstellung
Die Schweiz ist in Sachen Gleichstellung im Hintertreffen. Weshalb immer noch Handlungsbedarf besteht. Helena Trachsel, Leiterin der Fachstelle Gleichstellung des Kantons Zürich, im Gespräch.
HR Today Nr. 9/2020: Im Gespräch
Aussergewöhnliche Situationen erfordern aussergewöhnliche Massnahmen – auch im Personalmarketing. Martin Maas, Leiter Employer Branding und Nachwuchs der Helvetia, darüber, welche Massnahmen er und Helvetia ergriffen haben.
HR Today Nr. 9/2020: Praxis – HR-Strategien für Ü50
Firmen machen es sich oft viel zu einfach, wenn es um ihre ältere Belegschaft geht: In den Unternehmen gibt es praktisch keine Karrieremodelle für sie. Das könnte sich schon bald als fatal erweisen, wenn in den nächsten Jahren deutlich mehr Arbeitnehmende in Pension gehen als nachrücken.
HR Today Nr. 9/2020: Praxis – HR-Strategien für Ü50
Studien und Statistiken sind das eine. Doch wie steht es tatsächlich um Alterskarrieren in der Schweiz? Wir haben mit Daniel G. Neugart gesprochen, Geschäftsführer des Schweizerischen Arbeitnehmerverbands Save 50Plus Schweiz. Eine Lobbyorganisation, die sich für die Integration arbeitsloser älterer Arbeitnehmender...
HR Today Nr. 9/2020: Praxis – Organisationsentwicklung
Bei Haier, einem chinesischen Haushaltsgerätehersteller, arbeiten Teams selbstorganisiert. Doch wie behauptet sich ein Unternehmen am Markt, wenn die Unternehmensstrategie nicht top-down vorgegeben wird? Wir haben uns mit William A. Fischer unterhalten, Professor für Innovation Management an der IMD Lausanne.
HR Today Nr. 9/2020: Praxis – Payrolling
Der Payrolling-Dienstleister sallis hat Freelancer und Temporärbeschäftigte im Visier. Warum sich dieses besonders bei dieser Zielgruppe anbietet: Geschäftsführer Gregor Iten im Gespräch.
BGM Special 2020
Dass auf einen Schlag alle Mitarbeitenden im Homeoffice arbeiten, war vor Ausbruch der Corona-Pandemie für viele Führungskräfte kaum denkbar. Dementsprechend fehlte auch die Handhabung. Um die Gesundheit der Beschäftigten und den Austausch innerhalb der Teams nach der plötzlichen Homeoffice-Umstellung und für die Zeit...
HR Today Nr. 7&8/2020: Leadership – Napoléon
Nebst seinen Fähigkeiten als Administrator und Feldherr gilt er als einer der herausragendsten Leader der modernen Geschichte. Anlässlich seines 200. Todestags am 5. Mai 2021 hat sich HR Today mit zwei Historikern und einem Nachfahren über Napoléon Bonapartes Leadership-Qualitäten unterhalten.
HR Today Nr. 7&8/2020: Leadership – New Work
Die Corona-Pandemie hat viele Unternehmen gezwungen, ihre Arbeitsweise radikal zu überdenken. Dabei hat die technische Entwicklung zwar für viele Mitarbeitende Homeoffice ermöglicht, doch die Organisation und Kultur der Unternehmen haben damit nicht Schritt gehalten. Worauf es beim Übergang in die neue Arbeitswelt ankommt.
HR Today Nr. 7&8/2020: Im Gespräch
Kann man Unternehmen einem Menschen gleichsetzen? Coach Lukas Christen hat das gemacht und zeigt in seinem Buch «Die Unternehmung Mensch», wie sich betriebswirtschaftliche Erkenntnisse auf das menschliche Leben übertragen lassen.