L’humour au travail, le masque du sérieux est en train de tomber

<h2>People</h2> <ul> <li><strong>On en parle</strong> L<a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/les-patrons-suisses-passes-aux-rayons-x">es patrons suisses passés aux rayons X</a></li> <li><strong>Trajectoires</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/sesselruecker">Melinda Keegan nouvelle DRH de Relief Therapeutics</a></li> <li><strong>La chronique</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/sortir-de-leffet-dunning-kruger">Sortir de l’effet Dunning-Kruger</a></li> <li><strong>Portrait</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/la-bourlingueuse">Lore Taillieu</a></li> </ul> <h2>Dossier</h2> <ul> <li><strong>Enjeux </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/les-bienfaits-du-rire-au-travail-sont-encore-sous-exploites">Les bienfaits du rire au travail sont encore sous-exploités</a></li> <li><strong>Interview </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/vous-pouvez-etre-tres-professionnel-et-ne-pas-vous-prendre-au-serieux">«Vous pouvez être très professionnel et ne pas vous prendre au sérieux»</a></li> <li><strong>Recherche </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/lhumour-un-regulateur-demotions">L’humour, un régulateur d’émotions</a></li> <li><strong>Astuces </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/24-raisons-de-rire-au-bureau">24 raisons de rire au bureau</a></li> <li><strong>Vision </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/enrichir-le-lieu-de-travail-sans-en-compromettre-le-respect-et-lintegrite">Enrichir le lieu de travail sans en compromettre le respect et l’intégrité</a></li> <li><strong>Synthèse </strong>À retenir de ce dossier + le dessin d’Albin Christen</li> </ul> <h2>L'atelier</h2> <ul> <li><strong>Droit et travail</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/conflits-du-travail-et-enquetes-internes">Conflits du travail et enquêtes internes</a></li> <li><strong>HR Tech</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/technologies-et-sante-au-travail">Technologies et santé au travail</a></li> <li><strong>Santé au travail</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/les-bienfaits-du-mouvement-au-travail">Les bienfaits du mouvement au travail</a></li> <li><strong>Santé au travail</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/une-application-pour-lutter-contre-le-burn-out">Une application pour lutter contre le burn-out</a></li> <li><strong>À contre-courant</strong> Avoir le job dans la peau</li> <li><strong>Santé au travail</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/investir-dans-la-protection-des-travailleuses-enceinte-savere-rentable">Investir dans la protection des travailleuses enceintes s’avère rentable</a></li> <li><strong>Research</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/comment-lemporter-sur-mes-concurrents-en-entretien">Comment l’emporter sur mes concurrents en entretien</a></li> <li><strong>Conseils pratiques</strong> La confiance, colonne vertébrale de toute relation</li> <li><strong>Swissstaffing-News</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/les-actifs-veulent-travailler-avec-plus-de-flexibilite">Les actifs veulent travailler avec plus de flexibilité</a></li> <li><strong>RH en secteur public</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/amener-plus-de-resultats-passe-par-responsabiliser-davantage">«Amener plus de résultats passe par responsabiliser davantage»</a></li> <li><strong>Santé au travail</strong> Quand le manque de reconnaissance éclipse le talent!</li> <li><strong>Think Tank</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/arretons-le-teambuilding">Arrêtons le teambuilding!</a></li> </ul> <h2>Opinions</h2> <ul> <li><strong>Débat</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/quel-accompagnement-rh-pour-les-employees-en-full-remote">Quel accompagnement RH pour les employés·es en full remote?</a></li> <li><strong>Conférence </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/comment-les-ecrivains-parlent-du-travail-dans-leurs-oeuvres-litteraires">Littérature et management avec Jérôme Meizoz</a></li> <li><strong>HR Factory</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/des-solutions-rh-pour-reenchanter-les-metiers-des-soins">Des solutions RH pour réenchanter les métiers des soins</a></li> <li><strong>Panorama </strong>Le dernier livre de Maxime Morand</li> <li><strong>Recherche </strong><a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/ce-nest-pas-le-montant-mais-plutot-sa-perception-en-termes-dequite-qui-prime">«Ce n’est pas le montant mais plutôt sa perception en termes d’équité qui prime»</a></li> <li><strong>L’équipe RH</strong> <a href="https://www.hrtoday.ch/fr/article/notre-culture-est-un-pilier-important-de-notre-succes">adesso</a></li> </ul> <div id="adnz_wideboard_2" class="mobile-ads"><span></span></div>