Gig Economy

Comment les plateformes digitales impactent le travail et les carrières

L'éclatement des formes d'emploi dans la Gig Economy (économie de la pige) reflète la crise du modèle social fordiste. Si certains travailleurs apprécient cette autonomie, d'autres la subissent. Le rôle des intermédiaires (portage salarial, location de services) s'accentue.

Actualités RH

Chronique

Vu de loin, vu de près: normalité versus pathologie
Il n’existe pas d’un côté des gens psychiquement malades et de l’autre des personnes psychiquement saines. Les troubles de la personnalité représentent des variantes inadaptées de certains traits de...
Nouveautés législatives

Congé paternité et proches aidants: ce qui change en 2021
Depuis le 1er janvier dernier, un congé paternité de deux semaines et des congés pour s’occuper des proches (10 jours par année au maximum) sont entrés en vigueur. Dès le 1er juillet, un congé de 14...
Interview

«L’entreprise sera immanquablement impactée par le certificat sanitaire»
Trois questions à Alexis du Fontenioux, fondateur de Swiss HR Patrol, qui organise ce jeudi 10 juin une table ronde via Zoom sur le sujet du certificat Covid.
Gig Economy

Comment adapter le suivi RH aux formes de travail atypiques
Consultants permanents ou détachés, en mission longue ou brève, freelances réguliers, personnel temporaire, stagiaires, bénévoles ou encore civilistes: quel accompagnement RH proposer à ces externes?
Gig Economy

"Le potentiel de croissance de la Gig Economy réside surtout dans la réduction du travail au noir"
Le contrat social fordiste et la carrière à vie sont sur le déclin. Un patron du secteur intérimaire, une DRH et un syndicaliste partagent leur vision du futur de l'emploi en Suisse.
Portrait

Saine conscience
Formatrice, consultante et coach, Gabriela Leone s'engage pour former les enseignants·es et les managers aux bienfaits de la pleine conscience.
On en parle

Le syndrome des bâtiments malsains est en hausse
Toujours plus de travailleurs se plaignent de maux imputables à la pollution de l'air à l'intérieur des bâtiments. Le confinement n'arrange rien.
Pratique

Liste de partenaires pour gérer les freelancers
En complément de notre dossier spécial sur la Gig Economy, voici une série de ressources pour vous accompagner dans la gestion RH des freelancers. 
HR Today Magazine 3/2021

Gig Economy, le travail devient flexible et instable
Le nouveau HR Today 3/2021 vient de sortir avec une mise en page revue, plus légère et aérée, tout en conservant les rubriques qui font l’identité du magazine.
Développement

Quand le coaching rend malade
Le fait de croire à la nocivité de quelque chose peut engendrer des symptômes bien réels. Un phénomène qui est parfois utilisé à mauvais escient dans le cadre de l’accompagnement personnel ou...
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HR-News

Recrutement

Intentions d'embauche en hausse

10.06.2021
Santé et sécurité

Résilience des employés en dépit des restrictions

10.06.2021
Marché du travail

Embellie en vue sur le marché du travail selon Raiffeisen

08.06.2021

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Comptes rendus vidéo

Résumés de livres sur la transformation du travail, le management et les RH. 

 

Une main d’œuvre flexible dans les entreprises suisses

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Trajectoires

Stefan Andexer

Stefan Andexer sera le nouveau directeur des...

Antje Schüssler

Depuis le 1er avril 2021, Antje Schüssler sera la...

Susanna Swann

Depuis le 1er octobre 2020, Susanna Swann est la...

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