swissstaffing

Le travail temporaire, une solution possible pour la couverture des risques sociaux dans les modèles de travail flexible

Près de 1,3 million de personnes en Suisse exercent une activité dans le cadre d'un rapport de travail qui n'est pas un emploi fixe classique, selon une étude de swissstaffing. Ces modèles flexibles comportent cependant des risques sociaux, qui peuvent être amortis par le recours au travail temporaire.
Droit et travail

Les fondamentaux juridiques qui règlent le paiement des vacances

Les vacances ne peuvent pas être remplacées par des prestations en argent ou d'autres avantages. Par ailleurs, le travailleur peut prétendre, durant ses vacances, à la même rémunération que celle qu’il aurait obtenue s’il avait travaillé durant ses vacances. Explications et méthodes de calcul.
Conseils pratiques

Les principes de rémunération mis au défi de l'agilité

Comment les entreprises agiles concilient-elles leurs valeurs et leurs systèmes de rémunération? Enquête et témoignages.
Reportage

HR FESTIVAL europe 2022

Le HR FESTIVAL europe, le plus grand événement RH suisse, a eu lieu le mardi 31 mai et le mercredi 1er juin 2022 à Zurich. Au programme: conférences de haut niveau, échange avec plus de 200 exposants, rencontres entre collègues RH ainsi que la remise du Swiss HR Award.
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Débat

Un écart salarial entre ville et campagne?

Faut-il payer moins de salaire aux collaborateurs qui vivent dans des zones rurales? Une question provocante à laquelle nos trois experts répondent de manière provocante.
Au chevet du monde du travail

«Dis maman, il doit gagner beaucoup d’argent ce monsieur!»
Voilà la remarque faite par le très jeune fils d’une amie, professionnelle de la santé au travail, en voyant un travailleur sur un chantier par une très grande chaleur, alors qu’il sait que son papa g...
Vidéo

Compte rendu du livre de Michael Jacobs et Mariana Mazzucato: Rethinking Capitalism, éd. Wiley Blackwell, 2016, 225 pages

Dans cet ouvrage collectif, des économistes britanniques revisitent quelques fondamentaux de la pensée économique traditionnelle. Ils font aussi le lien avec les enjeux climatiques. 
Gig Economy

Liste de partenaires pour gérer les freelancers

En complément de notre dossier spécial sur la Gig Economy, voici une série de ressources pour vous accompagner dans la gestion RH des freelancers. 

Gestion de la Santé en Entreprise

Trajectoires

Jeannine Glausen

MoneyPark, le spécialiste hypothécaire et...

Claivaz Leila

Ganci Partner étend le nombre de ses associé·e·s...

Anna Gilgen

Anna Gilgen devient CEO de WORKLINK SA. Elle endossera...

Comptes rendus d'événements

Prix RH numérique Suisse 2022: McDonald's primé pour son logiciel de staffing
La troisième édition du prix RH numérique Suisse a récompensé McDonald's Suisse, le service de l'eau de la Ville de Lausanne et l'entreprise Azqore....
La fonction RH selon Peter Brabeck
Le président émérite du groupe Nestlé a clôturé le 10ème congrès HR des Sections Romandes lundi 12 septembre 2022 à l'Université de Lausanne devant...
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