Heftübersicht

HR Today Nr. 1&2/2021: Organisationsentwicklung – Kurskorrektur

Mitarbeitende wenden sich vom Unternehmen ab, potenzielle Kandidat*innen haben kein Interesse: Wer Nachhaltigkeit intern wie extern nicht lebt, hat auf dem Markt verloren. So scheint es zumindest. Alles Wissenswerte zu diesem und weiteren HR-Themen lesen Sie in unserem neuesten Magazin.
HR Today Nr. 1&2/2021: Debatte

Lernende für Hilfsjobs einsetzen?

Kaffeekochen, kopieren, einkaufen gehen: Zählen diese Hilfsjobs bereits zu den «berufsfremden ­Arbeiten» oder nicht? Was kann einem Lernenden zugemutet werden? Eine Debatte.
HR Today Minutes

Eine gute Teamkultur ist auch virtuell möglich
Oft heisst es, Homeoffice würde die Teamkultur kaputt machen. Das muss aber nicht sein. Deshalb behaupte ich im aktuellen Podcast: Auch mit Homeoffice ist eine gute Teamkultur möglich. Man muss...
Heftübersicht

HR Today Nr. 11/2020: Personalplanung – Familie und Beruf

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist auch im Jahr 2020 noch immer keine Selbstverständlichkeit, sei dies bei der Betreuung von Kindern oder von älteren Familienmitgliedern. Diese Ausgabe beleuchtet verschiedene Aspekte der Personalplanung: Kinderbetreuung, Eldercare und auch die Personalplanung der Zukunft –...
HR Today Nr. 11/2020: Personalplanung – Familie und Beruf

Abenteuer Familie

In der Schweiz Betreuungsmöglichkeiten für schulpflichtige Kinder zu finden, ist für Arbeitnehmende oft ein organisatorischer Albtraum. Nun kommt Bewegung in die Sache. Immer mehr Tagesschulen etablieren sich und bieten eine ganztägige Betreuung. Eine Übersicht.
HR Today Nr. 11/2020: Personalplanung – Familie und Beruf

Kita & Co.

Vielfach fehlt es in der Schweiz an ­Kinderbetreuungsmöglichkeiten. ­Firmen schaffen deshalb intern solche. Eine Übersicht.
HR Today Nr. 11/2020: Personalplanung – Familie und Beruf

Alt, älter, am ältesten

In der Schweiz pflegen viele Berufstätige ältere Familienmitglieder. Nur wenigen Arbeitgebenden ist jedoch bewusst, dass sich in den kommenden Jahren der private Pflegeaufwand vieler Mitarbeitender markant ­erhöhen wird. Um Betreuungsverpflichtungen und Arbeit besser zu ­vereinbaren, sind neue Konzepte gefragt.
SWISS HR AWARD 2020

SWISS HR AWARDS 2020: Die Preisübergabe

In kleiner aber feiner Runde war am 23. Oktober 2020 die Preisübergabe des SWISS HR AWARDS 2020. Hier finden Sie einige Impressionen des gelungenen Abends. Nochmals herzliche Gratulation den Gewinner*innen, diese werden im HR Today Magazin Ende November 2020 entsprechend gewürdigt. swisshraward.ch
HR Today Nr. 11/2020: Debatte

Umkleidezeit bezahlen?

Zählt es bereits zur Arbeitszeit, wenn ich mich am Arbeitsort umziehe, oder nicht? Obschon rechtlich geregelt, bietet die Umkleidezeit immer wieder Grund für ­Diskussionen – vor allem aufseiten der Arbeitnehmenden.
HR Today Nr. 11/2020: HR-Kommunikation

Sturm im Wasserglas

Dank Social Media kann heute jede und jeder einen Shitstorm aus dem Nichts erschaffen. Dabei ist die Menge der interessierten Empfänger oft entscheidender als die tatsächliche Brisanz oder der Wahrheitsgehalt einer Nachricht. Weshalb Prävention die halbe Miete ist und welche Rolle HR dabei spielt.

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Marcus Fischer

Ab 1. Februar 2021 verstärkt Marcus Fischer das...

Tanja Vollenweider

Tanja Vollenweider wird ab 1. Februar 2021 die...

Karine Finck

Karine Finck ist seit dem 1. Oktober 2020...

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Brainjoin Coaching Akademie

Unsere Philosophie ist einfach: eine sichtbare und ausgezeichnete Arbeit.Die Brainjoin Gruppe ist mit der wissenschaftlichen Coachingmethode...
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Klein heisst, dass Sie für Ihr Projekt nur einen und immer den gleichen Ansprechpartner haben. Schweizerisch heisst, dass wir und unsere Produkte...
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Wir sind die Nr. 1 für individuelle, bedürfnisorientierte, fachspezifische und motivierende Sprachkurse. Wir unterrichten handlungsorientiert und...
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HR TODAY EVENTBERICHTE

Interaktive Learning Experience
Wie lernen wir und welche Rolle spielt eine gute Learning Experience für Mitarbeitende wie ­Unternehmen? Antworten gab es am 10. Dezember 2020 beim...
Brandaktuelle HR-Fragestellungen diskutieren
Die Covid-19-Pandemie hat etwas Positives, sie begünstigt Experimente. Deshalb fand auch das HR BarCamp Zürich erstmals digital statt. Ein Rückblick.
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