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Contenu
On en parle

Une interaction homme-machine au service des malvoyants

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Le harnais NAO développé par Biped.ai permet aux personnes aveugles ou malvoyantes naviguer des environnements complexes

La start-up lausannoise Biped.ai a développé un harnais intelligent destiné aux personnes atteintes d'un handicap visuel. L'appareil détecte les obstacles pour faciliter la mobilité de ses utilisateurs, ouvrant aussi de nouvelles perspectives d'inclusion dans le monde du travail.

Article sponsorisé

L’art de la sérénité au bureau : maîtriser les nuisances sonores

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Une femme téléphone dans une cabine insonorisée au milieu d'une prairie

Dans un environnement professionnel où chaque minute compte, les distractions sonores sont plus qu’un simple désagrément : elles sont un véritable frein à la productivité et à la santé mentale. Aujourd’hui, il est essentiel de comprendre comment l’aménagement acoustique des espaces de travail peut transformer la qualité de vie au bureau. Découvrez comment une bonne gestion de l’acoustique peut améliorer le bien-être et la performance de tous.

Article sponsorisé

Gestion de la santé en entreprise: s’engager pour la santé des collaborateurs et collaboratrices en vaut la peine

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Un groupe de collègues souriant

Les entreprises qui prennent au sérieux la santé de leurs collaborateurs et collaboratrices obtiennent de meilleurs résultats. Un environnement de travail sain accroît la motivation et renforce la compétitivité de l’entreprise.

Santé au travail

L'écoute renforce la santé mentale des collaborateurs

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Un homme serre dans ses bras son ami, qui partage son histoire lors d'une séance de thérapie de groupe.

Ce jeudi 10 octobre marque la Journée mondiale de la santé mentale. L’occasion de se demander si nous faisons suffisamment pour notre santé mentale et celle de nos collaborateurs dans un environnement en constante évolution.

RH en secteur public

«Les relations avec la hiérarchie sont la plus grande source de conflit»

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Valérie Ayer et Xavier Ganioz, médiateurs de l'Espace Collaborateurs du CHUV

Valérie Ayer et Xavier Ganioz sont les médiateurs de l'Espace Collaborateurs du Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) à Lausanne. Leur unité est à l'écoute des difficultés relationnelles des 13'000 collaborateurs du plus grand employeur du canton de Vaud.

Think Tank

L'illusion du travail passion

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Une femme d'affaires est assise à son bureau installé dans l'eau

«Mon travail me fait vibrer», ça sonne bien, non? Comme le préconisait déjà Confucius: «Choisis un travail que tu aimes et tu n'auras pas à travailler un seul jour de ta vie.» Si on y pense bien, la passion, aussi enivrante qu’elle ait été pour Roméo et Juliette, a ses revers et peut parfois finir en tragédie. Alors dans le contexte professionnel, jusqu'où se passionner sans oublier ses limites, sans se perdre et finir par se consumer?

Santé au travail

Donner de l'autonomie améliore la performance

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Un homme se tient debout seul face au soleil levant

Dans cette série sur les sept besoins fondamentaux qui améliorent la qualité de vie au travail, nous explorons aujourd'hui le besoin d'autonomie.

Portrait

Le coût du Swiss made

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Christian Voirol

Professeur à la Haute Ecole Arc Santé de Neuchâtel, ingénieur, hygiéniste du travail et docteur en psychologie, Christian Voirol observe et accompagne les entreprises suisses depuis 30 ans. Voici son diagnostic de quelques dysfonctionnements actuels.

Bien-être numérique

«Le numérique peut être vécu comme une injonction à la connexion permanente»

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Interview croisée de Sophia Achab, Mario Sgarrella, Delphine Seitiée et Florian Revaz

Les outils numériques ont envahi nos vies et transformé notre manière de travailler. Comment rester sain d'esprit dans ce monde hyperconnecté? Quatre spécialistes partagent leur point de vue.

HR Today Magazine 4/2024

Bien-être numérique: comment rester sain dans un monde bruyant

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Couverture du magazine HR Today 4-2024

Le nouveau magazine HR Today est disponible! Le dossier de cette édition traite des défis posés par les nouvelles technologies au travail et les moyens de reprendre le contrôle.

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Gestion de la santé en entreprise

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«Du moment qu’il y a un apprentissage, il faut qu’il y ait une émotion»
La sixième édition de l’AGORA de la formation de l’Association Romande des professionnels de la formation d’adultes (ARFOR) a réuni 130 participants•…
Plus de 6'500 visiteurs ont discuté de l’avenir du travail
La cinquième édition du HR FESTIVAL europe s'achève sur un bilan positif. Les 24 et 25 mars 2026, plus de 6’500 visiteurs se sont retrouvés à Zurich…
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Responsable RH à 80%

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