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Surmonter les crises
«Un bon DRH doit parfois mettre fin à des rapports de travail afin de préserver l'organisation»
Bernard Radon est coach de dirigeants depuis plus de 20 ans en Suisse romande et auteur de plusieurs ouvrages dont un roman qui vient de paraître: «Au-dessous du plafond de verre - La méthode Machiavel».
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Compte rendu du livre de Laurent Depond: Intelligence relationnelle et inclusion, éd. Dunod, 2022, 207 pages
Dans cet ouvrage, le consultant et formateur - spécialiste des neurosciences et ancien VP de la diversité chez Orange – montre comment nos connaissances du fonctionnement du cerveau humain permettent de rendre les organisations plus inclusives.
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Compte rendu du livre de Bernadette Lecerf-Thomas: Neurosciences et management, éd. Eyrolles, 2009, 239 pages
Coach d'organisations et de dirigeants, spécialiste de la conduite du changement, l'auteur – décédée en 2017 – raconte ici comment les neurosciences permettent de mieux comprendre le fonctionnement de l'individu, de l'équipe et de l'entreprise.  
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Congrès HR Sections Romandes
La fonction RH selon Peter Brabeck
Le président émérite du groupe Nestlé a clôturé le 10ème congrès HR des Sections Romandes lundi 12 septembre 2022 à l'Université de Lausanne devant 350 participants. Il a notamment raconté le rôle joué par les RH lors de son ascension au sein du géant alimentaire de Vevey.
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HR Today Newstar
«Biings est le socle de votre gestion des risques et de la santé des collaborateurs»
La plateforme Biings couvre la totalité de la chaîne de l’absence de l’entreprise: Elle fournit des indicateurs RH pointus et prédictifs, notifie les actions de suivis et administratifs aux managers & RH, mais aussi, permet de centraliser et d’automatiser les déclarations aux assurances.
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Surmonter les crises
«La digitalisation de l'entreprise fragilise l'écosystème et génère des crises»
Raphaël de Vittoris est en charge de la gestion de crise pour le groupe Michelin depuis 2014. Chercheur associé à l'Université de Clermont-Auvergne, il enseigne aussi la gestion de crises dans plusieurs Hautes Écoles. Il analyse ici le rôle de la fonction RH en temps de crise.
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Surmonter les crises
Se préparer à l’imprévisible, la mission impossible des gestionnaires de crise
Vivre en temps de crise est devenu la norme. La complexité de notre économie et l’interdépendance des acteurs dans un monde numérique expliquent en partie cette nouvelle réalité. Plusieurs experts partagent ici leur regard critique sur les dispositifs de veille et les étapes clés d’une crise en…
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Éditorial
Surmonter les crises
L’hiver qui s’annonce sera difficile. Inflation, flambée des prix de l’énergie et conflit en Ukraine. Avec la globalisation de notre économie et la complexité croissante des organisations, les crises vont se multiplier. Dans notre nouvelle édition, nous vous présentons les enjeux majeurs de cette…
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Portrait
Yves Emery: le public l'a motivé
Figure de la communauté RH romande, Yves Emery prend sa retraite. Professeur de GRH à l'Institut des Hautes Études en Administration publique (IDHEAP) pendant 30 ans, co-auteur d'un manuel de GRH qui est devenu une référence, il tire ici son bilan.
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Compte rendu du livre de Bernard Radon: Au-dessous du plafond de verre, éd. Vérone, 2022, 205 pages
Dans ce roman, le coach de dirigeants Bernard Radon raconte l'histoire d'une entreprise familiale de 4000 collaborateurs dont le CEO (le prince) est prié de quitter ses fonctions. L'intrigue sera de savoir lequel des quatre barons (dont une baronne) va réussir à succéder au prince.