Skip to content
  • DE
  • FR

Header menu

  • Contact
  • HR FESTIVAL europe
  • Swiss HR Award
  • Données média
  • Epaper
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  • Paywall
  • Newsletter
Business-Plattform für Human Resources
Accueil
Login Devenir membre
Rechercher

Main navigation FR

  • Membership
    • Benefits
    • Programme Membership 2025
    • Member get Member
  • NEWS
  • Rubriques
    • Best practices
    • Diversité
    • Droit du travail
    • Employer Branding
    • Formation et Développement
    • Idées pratiques
    • Leadership & Management
    • Marché du travail
    • Nouvelles Technologies
    • Organisation du travail
    • Recrutement
    • Rémunération (Comp&Ben)
    • Responsabilité & Partenariat Social
    • Restructurations / Licenciements
    • Santé et sécurité
    • Talent management
    • Work-Life Balance
    • Trajectories
  • HR Community
  • Agenda
    • Rapports d'événements
  • Jobs
    • Publier une annonce
    • Rechercher
  • Vidéos
  • Blog
  • À propos
Rechercher
  • DE
  • FR
login

Main navigation FR

  • Membership
    • Benefits
    • Programme Membership 2025
    • Member get Member
  • NEWS
  • Rubriques
    • Best practices
    • Diversité
    • Droit du travail
    • Employer Branding
    • Formation et Développement
    • Idées pratiques
    • Leadership & Management
    • Marché du travail
    • Nouvelles Technologies
    • Organisation du travail
    • Recrutement
    • Rémunération (Comp&Ben)
    • Responsabilité & Partenariat Social
    • Restructurations / Licenciements
    • Santé et sécurité
    • Talent management
    • Work-Life Balance
    • Trajectories
  • HR Community
  • Agenda
    • Rapports d'événements
  • Jobs
    • Publier une annonce
    • Rechercher
  • Vidéos
  • Blog
  • À propos

Mobile menu

  • Mediadaten
  •  
  •  
  •  
  •  
  • Newsletter
Contenu
Dossier

Les pôles de compétences en Suisse romande

Image
S.24_dossier10_06_11.jpg

HR Today a demandé aux principales universités et hautes écoles de Suisse romande de préciser leurs champs d’expertise. Le résultat publié ici n’est évidemment pas exhaustif. Les sites web de chaque université et haute école donnent une vue détaillée des projets de recherche passés et en cours. Nous avons simplement procédé à une synthèse générale qui donne une photographie des différents pôles de compétences en Suisse romande, avec les photos des professeurs en charge de ces travaux.

Dossier

«Le professeur doit avoir un langage clair et compréhensible»

Directeur de l’hôpital neuchâtelois au moment de la grande fusion des années 2007-2009, Pascal Rubin a fait appel à un professeur de HES pour accompagner la refonte de la Fonction ressources humaines. Il revient ici sur les moments clés de cette collaboration.

Salon RH Genève

L’autre lecture du talent

Image
S.45_evenement09_06_11.jpg
Regards

Le boom des tests de la personnalité

De plus en plus répandus, les tests de personnalité sont des outils sensibles. Comment les utiliser dans la pratique et quelles sont les limites de ces outils de sélection? HR Today a essayé pour vous quatre de ces tests.

Regards

J’ai testé pour vous… Insights Discovery

Regards

J’ai testé pour vous… Master Person Analysis (MPA)

Regards

J’ai testé pour vous… Symbolon

Regards

J’ai testé pour vous… Wave

Regards

Commentaire sur les tests Insights Discovery, Master Person Analysis, Symbolon, Wave

La chronique

L’orgasme simulé

  • Load More

Gestion de la santé en entreprise

GSE-Special

HR TODAY EVENTBERICHTE

Réseautage et inspirations
Le traditionnel apéritif d’été de la communauté HR Today en Suisse romande s’est tenu le 3 juin 2025 en présence d’une cinquantaine de membres…
Plaidoyer pour le collectif
L’ancien président du FC Bâle, Bernhard Heusler, a lancé un vibrant plaidoyer pour la primauté du travail collectif sur la performance…
ZU DEN EVENTBERICHTEN FR

SWISS ASSESSMENT

OFFRES D'EMPLOI ACTUELLES

Stagiaire MPC en RH

08.11.2025

HR Advisor

07.11.2025

Responsable de la formation professionnelle

07.11.2025

Coordinateur-trice de la formation

07.11.2025

Responsable RH - CDI 50% - 80 % Date d’entrée : à convenir

07.11.2025

Spécialiste Ressources Humaines 80%

07.11.2025

TOUTES LES OFFRES D'EMPLOI

logo

Footer FR

  • A propos de nous
  • CONTACT
  • DONNÉES MÉDIA
  • Newsletter
  • Impressum
  • CGV
  • Protection des données

©2025 ALMA Medien AG