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HR Today Nr. 1/2022: Weiterbildung im Umbruch

Das erste Magazin des neuen Jahres trägt das Schwerpunktthema «Weiterbildung». Weshalb sich die Förderung Geringqualifizierter für Unternehmen lohnt, wie das Recruiting der Zukunft aussieht und wie Eltern beim Wiedereinstieg in den Beruf unterstützt werden können, erfahren Sie in dieser Ausgabe. Ausserdem lernen Sie den CHRO des Erotik-Onlineshops Amorana und das Donut-Ökonomie-Modell kennen. Viel Lesevergnügen!

von HR Today Redaktion • 26.01.2022
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HR Today Nr. 1/2022: Weiterbildung im Umbruch. (Bild: iStock)

People

  • Porträt: Vom Diamantenhändler bis zur Telekommunikation – Amorana-Personalchef Daniel Kern hat einen aussergewöhnlichen Lebenslauf.
  • Im Gespräch: Die neugegründete Finanzplattform für Frauen, elleXX, sorgt für Furore. Die Gründerinnen im Interview.
  • Afterwork: Die HR-Verantwortliche von Bindella, Monika Farmer, liebt Ascona und schätzt kommunikative Menschen.
  • Event: Forum BGM in Zürich.

Schwerpunkt: Weiterbildung

Thema

Meinung

  • Debatte: Braucht es eine Willkommensprämie für neue Mitarbeitende?
  • hrtoday.ch: Gesundheitsprävention, Unternehmenskultur und eine neue Bloggerin.
  • Blog: Ein Wunschzettel an Chefinnen und Chefs.
  • Fokus Forschung: Ambivalente Beziehungen am Arbeitsplatz.
  • HR-Team des Monats: Der Personalleiter des Schweizer Tupperware-Sitzes, Kasper Smith, beschäftigt sich aktuell mit der Organisationskultur.

 

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Text: HR Today Redaktion
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